劳动法违约金解读实践中很多用人单位动辄在劳动合同中对劳动者约定高额违约金，以此“圈”住劳动者，而不是通过适当的待遇和和谐的劳动关系留住劳动者。最常见的是，就...

新劳动法违约金标准1.《劳动合同法》第23条规定：用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项；对负有保密义务的劳动者...

新劳动法违约金问题是怎样的? 本文讲的是新劳动法违约金问题是怎样的问题，中顾网律师对此进行了详细的解答，同时还包括了相关的法律法规的规定。新劳动法违约金问题...

劳动法中关于辞职的一些规定：只允许在两种情况下，让劳动者承担违约金。第二十五条 除本法第二十二条(提供培训费)和第二十三条(给付竞业限制经济补偿)规定的情形外，...

支付违约金未取得正规发票也可税前扣除例如，某公司出租一房产给自然人李某，合同期为2年。但1年后该公司因业务需要收回了该房产，按合同约定，需要支付李某违约金3000元...

第一章：一、劳动法的作用（一）保护劳动者的合法权益，调动劳动者的劳动积极性和创造性（二）合理组织社会劳动，提高劳动生产率（三）规范劳动力市场，完善市场运行的法律保障体系（四...

三、用人单位不与劳动者签订劳动合同有什么赔偿？用人单位未与劳动者签订劳动合同，最长应支付11个月双倍工资，用工之日起满1年还未签订劳动合同，视为双方已订立无固定...

河南理工大学万方科技学院2013-2014学年度期末考试《劳动法与社会保障法》考查说明一、课程及考查计划说明劳动法与社会保障法课程以劳动法基本制度为基础，以劳动...

大学生就业中的法律问题 论文摘要：随着我国高校毕业生就业形势的日趋严峻，大学生就业中的权益纠纷也频繁出现，探讨这些权益纠纷的表现形式及其所涉及的法律问题，有利...

劳动法一、不定项选择1.甲公司在新建化工生产线投入生产的过程中，其下列行为符合《劳动法》规定的是 (B)A.试运行期间，从事特种作业的操作员已经接受了专门培训，但未...