张山沃小学师德建设年活动实施方案_师德建设活动实施方案
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张山沃小学2012年师德建设年活动实施方案
教师是向受教育者传递人类积累的文化科学知识和进行思想品德教育，把他们培养成为未来社会需要的人才的专业人员。在传递人类文明，推进社会发展进步的进程中，他们起着至关重要的作用，伟人名家和罪人垃圾随时都可能被他们塑造，而师德在整个育人过程中堪称重中之重。因此，根据市教体局《关于开展师德建设活动意见》，为加强师德职业理想和职业道德教育，进一步增强全体教师教书育人的责任感和使命感，激发教师的工作热情，调动全体教师的工作积极性，形成强大的群体合力，营造良好的政风、教风、学风和校风，切实提高我校的教育教学质量，争办学生自豪的、家长满意的、领导认可的校园。根据我校实际，特制定以下活动方案：
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕全面实施素质教育，全面加强全体教师思想道德建设和思想政治教育，推进学校社会主义核心价值体系建设为目标，以爱岗敬业、教书育人、为人师表为核心，以规范教师从教行为为重点，弘扬高尚师德，力行师德规范，着力解决师德建设中的突出问题，塑造完美师德形象，提升我校全体教师职业道德水平，打造一支所向无不披靡的教师团队，以使我校教育教学质量不断攀登新的台阶。
二、工作目标
打造精品团队，凝聚群体合力，提高育人质量，重塑学校形象。
三、学校师德建设年工作领导组织 组 长：乔广纪（校长）
副组长：张喜民（校党支部书记）
成 员：郭二军 周丙灿 郭俊甫 赵伟华
四、教师的思想状况及存在的问题
根据年前学校开展的“三查三评”工作总结，我们发现在学校的教育教学工作中存在有以下思想状况和问题：
1、个别教师存在有怠工思想，工作缺乏激情，对后进生缺乏热情，有干好干坏一个样的消极思想，缺乏责任心、事业心和使命感，工作敷衍塞责。
2、在教学工作中有体罚和变相体罚学生现象，有恨铁不成钢的思想，辅导学生特别是双差生不够耐心，与家长、学生欠沟通。
3、有个别教师名利思想严重，考试中有作假现象，在社会上造成不良影响。
4、学校管理工作中存在有布置有落实不到位或无落实、无总结的现象。
五、方法与步骤
本次活动时间为一年，分四个阶段：
（一）宣传动员培训阶段（2011年1月——3月）
本阶段的主要任务为制定学校师德建设年活动方案，组织教师学习市教体局《关于开展“师德建设年”的活动意见》的通知，使广大教师明确师德教育的重要性和任务目标。
1、制定方案。建立领导小组，共同研究讨论，依据学校实际制定切实可行的工作方案，力求做到实际、可行、有效。
2、广泛宣传。学校要积极主动地营造活动氛围，学校开学初要召开师德建设年专题教师会议，另外还要通过学校板报、校园广播、校园橱窗、印发宣传资料等多样形式，大力对本次活动进行宣传，不仅使全体师生，而且让整个社会明确本次活动的目的、意义和具体要求，并接受社会意见和建议，接受社会监督，提高师德建设质量。
3、学习培训。学校定于每周二下午为教师学习培训专题时间，要求教师有专题记录，每次学习要有体会。要组织教师进一步学习《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规，增强教师依法执教水平。进一步学习《我心中理想的学校》、《我心中理想的校长》、《我心中理想的教师》、《我心中理想的学生》、《我心中理想的家长》、《教师礼仪》等内容，以提高教师的理论水平、业务能力和做人素养，增强教师的责任感和使命感，进一步组织教师学习全国十佳名师先进事迹，以增强教师爱岗敬业、廉洁奉公的献身精神，提升教师的职业成就感、荣誉感。总之要通过学习、讨论，真正能够
激发工作激情，挖掘内在潜力，形成你追我我赶、团结进取的精品团队。
4、树立典型。把树立师德典型作为加强师德建设的一项重要内容，在平时的工作中要注重发现、培养、树立、宣传、推广、表彰身边的爱岗敬业、关爱学生、为人师表、教书育人、勇于改革创新的各项先进典型，充分发挥典型示范、榜样引路的作用。学校还要利用周评机会在评学生的同时评教师，评他们的课堂工作情况，并存档以备期末师德考评重要依据。
（二）自查自纠，民主评议（2011年4月——5月）本阶段的主要任务是对照《郑州市中等学校、幼儿园教师职业道德考核办法》，结合“三查三评”活动，对学校师德建设方面存在的问题进行认真的自我反省，查摆问题，撰写自查报告。
1、动员布置。
2、师德评议。学校要结合“三查三评”活动，采取召开学生、家长座谈会，发放师德建设征求意见表，设立师德问题举报箱和投诉电话，广泛征求教职工、学生、家长和社会对学校师德工作的意见和建议。
3、自查自纠。对收集到的师德方面的问题学校要集中整理，分人分类，通报的人，教师和学校都要制定整改措施，写出自查报告。
（三）问题处理，整改提高（2011年6月——9月）
1、制定整改方案。
2、整改提高。学校要监督检查落实师德方面问题的整改情况，不流于形式，不走过场，保证整改质量。
3、活动配合。学校要组织一次以“我眼中的学生”为题的教师论坛，培养尊重学生，赏识孩子的理念；组织一次师德报告会，培养其敬业奉献的精神。开展一次学习活动经验研讨会，开展一次文体活动竞赛，营造一个温馨和谐的工作氛围，要求教师人人参与，资料存档。
4、完善制度。一是要建立学校师德建设责任制度，签订师德建设承诺书；二是要建立师德违规查纠制度，并与绩效工资挂钩；三是建立健全师德档案，按年度将师德考评结果存入人事档案，并永久保存；四是建立师德问题报告制度；五是严格师德考核管理制度；六是完善师德建设监督机制。
（四）检查评比、总结表彰（2011年10月——12月）学年末，学校要评选出师德先进个人进行表彰，并推荐至上级部门表彰。
辛店镇湛张小学 2011年2月22日
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