劳动法案例分析题1（附答案） 1 何某与刘某系某企业的职工，何某于1999年1月与企业签订了为期5年的劳动合同，刘某于2000年9月与企业签订了为期3年的劳动合同，合同的试用期...

劳动法案例分析题1、某市家佳家用电器公司为一家中外合资经营企业，拟于1995年5月8日正式投产。1995年4月2日，家佳家电公司在当地日报上登出招工启事：“本公司为中外...

案例分析题背景材料：某公司招聘销售员，陆先生前去应聘，经洽谈协商，双方签订了一份一年期的劳动合同，合同约定：陆先生的工作岗位是销售部销售员；又约定：因公司经营需要或陆...

最后的串讲（选择题/判断题） 1.《劳动法基础理论》 2.试用期问题3.法律术语：违约、赔偿、补偿、损失费 4.工时问题 5.工资问题 6.保险问题7.解除劳动合同问题 8.劳动...

劳动法案例分析题（网络助学）（一）赵某于2007年1月1日与甲公司签订一份劳动合同，合同期限是3年，试用期是1年。合同履行到第3个月时，赵某向甲公司提出解除劳动合同，并向甲公...

案例经过：甲与乙是同乡，2001年12月乙投资新办公司，邀请甲加盟新公司担任副总经理，约定月薪为5000元。碍于情面，甲与乙未签订正式劳动合同，只由乙方出具了一份“关于工资...

工伤职工解除合同后工伤复发仍然可以享受工伤待遇李某于1996年到苍山县某公司工作。2000年8月，李某在工作过程中，右腿被严重砸伤，随后被当地劳动部门认定为工伤，并被...

离职员工有权获得年终奖吗？【案例】忻女士2007年到公司工作，2009年7月离职。最近她得知公司将发放年终奖后，便找到原公司，认为自己也应享受一半奖金。然而，公司却不同...

案例： 1.张某系某建筑企业职工，为了赶工，春张某系某单位职工，该单位在征得工会和节前两个月该企业一直安排职工劳动者同意后，在某年4月最后一周，每加班。在年底结算工资...

王某是甲企业的技术员，由于其技术好，在当地同类型的企业中有一定的知名度。1998年春节期间，当地的乙公司请其帮助维修机器设备。在劳动过程中，不慎从梯子上摔下，造成重...