《加强机关作风建设的几点思考》_切实加强机关作风建设
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加强机关作风建设的几点思考
加强机关作风建设关系到推动科学发展、构建和谐社会的软环境建设，关系到经济社会发展全局，关系党和政府在人民群众心目中的形象和威信，影响着社会风气，是一个固本工程。从发展壮大区域经济的意义上去审视，抓机关作风建设，就是抓软环境，就是抓生产力，就是抓竞争力和发展。加强机关作风建设应着力抓好以下几方面的工作。
一、加强干部学风建设，提高机关干部素质
良好的机关作风必须依靠优良的素质来保证。改进机关干部工作作风，最根本的还是加强学习，提高干部的整体素质。通过加强学习，不断提高机关干部的政治素质、业务素质、管理素质、科技素质，着力增强干部职工的政治意识、责任意识和大局意识，切实形成上下齐心协力谋发展的工作合力，推动经济社会又好又快发展。一是开展形势教育。建立健全主要领导每年为中心组作辅导报告的制度，让广大机关干部熟悉各级的发展大局和各项中心工作，对促进经济社会的跨越发展形成共识。同时各部门领导结合单位实际给机关干部作形势报告，层层统一思想，形成共识，增强合力，激发活力。要通过组织多种形式的学习教育活动，使机关干部认清形势，明确责任，形成推动发展的良好氛围。二是善用典型引导。通过宣传身边的典型，使机关干部牢固树立宗旨意识、服务意识，进一步解放思想、开拓创新，形成健康向上的机关作风。要充分发挥党员的先锋模范作用，广泛开展 1
创建机关“党员先锋岗”活动，以先进榜样来教育人、鼓舞人、激励人。三是提升干部素质。通过组织开展政策宣讲、座谈、征文、演讲、知识竞赛等形式多样的学习实践活动，着力增强干部职工的政治意识、责任意识和大局意识，提高综合素质。机关开展业务技能竞赛，培养一批高素质的机关业务尖子。
二、着力解决领导干部作风建设，舞好龙头壮龙身
领导干部是加强作风建设的典范和表率，其作风的好坏直接影响着一个班子、一支队伍、一个单位。因此，加强和改进作风建设，要善于发挥领导这个“龙头”的导向作用、带头作用和示范作用。一要以“三要三不要”为重点，着力改进思想作风，即要解放思想，不要因循守旧；要奋勇争先，不要甘居落后；要积极向上，不要消极懈怠，努力让领导干部做解放思想、转变观念的典范。二要以“三个坚持”为重点，着力改进学风，也就是要坚持用马克思主义中国化的最新成果武装党员干部、坚持理论联系实际、坚持搞好调查研究，努力让领导干部做勤奋好学、调查研究的典范。三要以树立忧患意识、公仆意识、务实意识 “三个意识”为重点，着力改进工作作风，努力做求真务实、开拓创新的典范。四要以“三个严格”为重点，着力改进领导作风，即严格遵守党的纪律、严格执行党的民主集中制、严格执行廉洁自律的各项规定，努力让领导干部做作风民主、坚持原则的典范。五要以反对铺张浪费、反对奢侈享乐、反对情趣低下“三个反对”为重点，着力改进生活作风，努力让领导干部做勤俭节约、艰苦奋斗的典范。
三、加强生活作风建设，抵制腐朽思想观念侵蚀
抓生活作风建设的关键是培养干部的生活情趣。所谓生活情趣，是指人们对待生活的态度和志趣，是产生并存在于人们的思想、情感及心灵深处的对于生活的感应，它出自一种内在的情感和心理需要，是一种由感情和思想综合起来的，不轻易改变的心理状态。情趣有高雅与庸俗之分。高雅的情趣往往是“真善美”的化身，体现一个人对美好生活的追求、乐观的生活态度和健康的心理状态；庸俗的情趣却往往与“低级趣味”、“堕落”、“腐化”等丑陋的生活态度相联系，它让人玩物丧志，损害身心健康，丧失志向。因此，我们要着力倡导八个方面的良好风气，培育干部职工健康的生活情趣，引导干部正确选择健康的业余爱好，并把握好“度”。
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