宝安区民办学校教职工学年度考核方案(试行)一、指导思想贯彻执行《中华人民共和国民办教育促进法》和《宝安区教育改革与发展“258”行动计划》文件精神,进一步实施...
第二实验小学2014-2015学年教学工作考核细则为进一步推进素质教育,提高管理效能,注重对教职工工作过程的考核,大幅度提高教育教学质量,特制订本年度我校教师教学工作...
青岛大学教职工年度考核工作实施办法(试行)(征求意见稿)为了进一步深化我校人事制度改革,促进考核工作制度化、规范化、科学化,强化竞争激励机制,根据省、市有关文件及《...
教职工考核管理制度一、干部考核为了促进学校行政干部基本素质和管理水平的进一步提高,建设一支具有高度事业心和责任感、理论水平较高、管理能力较强、作风民主正...
教职工考核实施方案为确保事情或工作高质量高水平开展,往往需要预先进行方案制定工作,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。你知道什么...
教职工年度考核工作制度高陂镇古田小学2010—2011年度为进一步加强我校教职工年度考核工作有序进行,提高考核工作实效,根据县教育局下发的相关通知和本校的实际情况...
北落小学教职工考核实施细则为加强学校规范化管理,充分调动广大教职工的积极性,科学合理的评价教师的工作,依据《堽城镇教职工岗位目标考评方案》和《评价标准》,特制...
教职工代表大会规程(试行)为进一步促进首都医科大学燕京医学院教职工代表大会(以下简称教代会)制度的规范化运行,推动学院民主建设,保障教职工的主人翁地位和民主管理的...
更刻九年一贯制学校教职工考核细则(试行稿)一、总则1、全面贯彻党的教育方针,强化管理机制,奖勤罚懒,充分调动全体教职工的工作积极性。2、依据《教师职业道德规范》、...
学校政教处工作考核细则(讨论稿)《细则》总体能够体现政教处工作的性质和特点,也有助于德育和班主任工作的开展。但个别地方在操作和执行时也存在一定的困难,现提出以...