企业模式管理异彩纷呈_企业运营模式规范管理
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企业模式管理异彩纷呈
——共青团成都市现代制造职业技术学校2012级物流管理1班支部 2012级物流管理专业1班支部，共有团员33人，班级根据职业学校重点培养职场新秀的育人特点，于2012年9月1日以班级全体学生为成员，创立了“新京东”公司，班级和团支部自此进入企业化模式管理，公司设有总经理、工会主席、团支部、副总经理、各部门经理等部门和职务。其中工会主席由团支部书记兼任，团支部内设置职务和部门也很有亮点：有组织部、文娱宣传部、体育部、心理驿站等。组织部负责团员的组织生活、发展新团员、团员纪律监督；文娱宣传部负责公司成员和团员的思想教育、宣传阵地、文娱活动；体育部负责组织团员参加各级各部门组织的体育活动，负责每周每天定时体育锻炼。
公司团支部积极发展新团员，积极开展各项文娱、体育活动，积极响应团总支的号召，在一个学期之内，参加了学校组织的团歌、红歌比赛、体操比赛等活动，均取得了优异的成绩。其中团歌比赛第一名、红歌比赛第三名、团支书红歌比赛第二名、职场自荐书比赛第三名，团体操比赛第三名，团支部还积极创建住校学生的“7S”寝室，一共四个寝室就有两个寝室获得“7S”示范寝室称号。目前正在争创“企业化特色管理示范班级”，且势在必得。团支部还非常重视团员的心理健康，团支部心理驿站定期开展主题心理健康活动，为有困惑的同学排忧解难，每周在宣传栏和黑板上更换心情物语，让大家笑对
生活。文娱宣传部每天晚上七点准时组织大家观看电视新闻联播，关心国际国内时事，每周五组织活跃的班会团会活动课。组织部每月召开一次团员民主生活会。体育部每周一、三组织同学们到学校田径场跑步。团支部定期召开支部会议，评选明星团员、批评后进团员，对后进团员采取一帮一的帮扶活动。整个团支部由干部带动团员，团员带动群众，班级形成了一种你追我赶的良好循环状态。支部建设完整、活跃、有生气、有正气、有向心力。共青团2012级物流1班支部的核心思想是：坚决拥护中国共产党的领导，热爱祖国、热爱学校、热爱生活；团结、进取、诚信、激情！
2013年4月18日
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