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和田县政府办公室

2008年度精神文明建设工作总结

为深入贯彻党的十七大精神和实践“三个代表”重要思想,不断深化思想道德教育和“讲文明、树新风”活动的开展,落实关于创建文明单位的有关要求,以推动物质文明、政治文明和精神文明协调发展,现将开展的工作情况总结如下:

一、领导重视、组织健全、职责明确

为促进物质文明、政治文明和精神文明协调发展,实施了“一把手工程”,并迅速成立了以支部书记艾尔肯〃阿布都拉为组长的领导小组,明确了各自的工作职责,制定了创建工作规划、措施、目标。积极参加县委、政府的各种会议、学习活动。

二、狠抓党的建设

今年我办公室加强了党的思想、组织、作风建设、党风廉政建设,充分发挥了党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,特别是学习“三个代表”重要思想,进一步提高了干部素质,增强了党组织的凝聚力和战斗力。

为规范各项管理,杜绝发生不正之风,从制度建设入手,不断推进内部管理制度化和规范化,认真抓了机关党建“三会一课”制度的落实。严格按照《机关党建工作制度》的要求,过好组织生活,每月定时召开“三会一课”制度活动,制度上墙,通过开展灵活多样和丰富多彩的活动,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。开展了向任长霞、王蔚等同志学习活动。一年来,通过开展向先进、模范人物学习的活动,每人写出了心得体会,并使全体干部职工受到教育和鼓舞,工作作风有了明显改善,工作纪律和工作效率得到了加强,团结合作意识普遍提高,比学习、比工作、比思想、比干劲的氛围越来越浓。

为进一步解放思想,转变观念,振奋精神,开展“学科学、爱科学、用科学”的风气落到实处,全体干部计算机经过培训,已考取计算机上岗证。积极参加县委、政府组织的劳动,干部职工劳动热情高,发扬了不怕苦,不怕累的精神连续奋战数天,大家没有怨言,赢得农民信任。

三、民族团结教育

为认真贯彻落实中央关于维护新疆稳定的重要指示,坚持不懈地开展马克思主义观、民族观、宗教观、无神论教育和维护祖国统一、反对民族分裂的教育、民族团结教育月活动,组织重点学习了《新疆的历史》白皮书、新疆的发展史及加强民族团结、反对民族分裂等一系列民族团结教育材料文件,坚持“稳定压倒一切”的思想,切实加强对反分裂斗争的认识,特别是从历史发展的高度认清反分裂斗争的长期性、尖锐性、复杂性、艰巨性,提高政治敏锐性和鉴别力。

广泛开展党的民族政策和宗教政策教育。牢固树立“三个离不开”和“五个互相”的思想,旗帜鲜明地维护民族团结、维护祖国统一,反对民族分裂、抵制非法宗教活动。经常组织单位干部职工开展民族政策和宗教政策宣传教育从而使“三个离不开”和“五个互相”的思想更加牢固。单位内部各民族平等、团结、友爱、互助,不断涌现出民族团结好人好事,今年我支部党员积极扶贫帮困献爱心,为和田县安居工程捐款4000元。

为了加大干部职工“双语”交流,全体干部职工认真自学“双语”交流能力大大提高,现民族同志全部用汉语读写。

四、思想建设

以高度的政治责任感、良好的精神状态和求真务实的作风,认真贯彻落实县委、政府的有关精神,一年来,认真组织干部职工学习了 “三个代表”重要思想,党的十七大报告、学习了《干部法律知识必读》等书目;同时还全面系统地组织学习了党的十七大报告和 “三个代表”重要思想辅导报告,组织重点学习了《新疆的历史》白皮书、新疆的发展史及加强民族团结、反对民族分裂等一系列民族团结教育材料文件,学习了党的知识及新《党章》,同时还认真组织大家学习了《党员干部廉洁从政手册》和第八个廉政教育月有关材料,全面掌握和深刻领会其精神实质,并努力运用到工作和实践中。从提高政治素养入手,狠抓系统干部职工的政治思想教育。坚持每星期三进行政治学习、业务学习,通过半年来的不间断学习实践,政治素质和理论水平有了新的提高,理想信念更加坚定了,工作思路更加清晰了,工作劲头更实足了,工作作风明显改进,部门职能作用得到充分发挥。

为了加强和提高干部理论水平,拓宽视野,增加知识,新理念,征订了新疆日报、和田报、支部生活、中国政协等杂志,通过深入系统学习,使全体干部职工的知识面拓宽,思想认识有了明显提高。

五、教育、科技、文化

始终把 “三个代表”重要思想、“胡锦涛”讲话、党的十七大精神的学习,作为部门的一项重要政治任务常抓不懈,有办公室主任负责组织每周三的政治、业务学习、党员活动,并制定了详细的学习和活动计划。在学习过程中每个干部有发言、有讨论、有记录、有心得体会,通过内容新颖、形式多样的政治理论和业务知识学习,并针对各自岗位工作特点,制定出工作岗位责任制,进行责任到人,层层有落实,在学习和工作中我们做到了两促进、两提高、两不误,逐步提高了全体干部职工的理论水平和工作能力。做到思想上有明显提高、作风上有明显改变、纪律上有明显增强,使全体干部职工的精神面貌有所改进、理论水平和工作责任心明显提高。

六、社会治安秩序

积极学习国家法律、法规、宗教法规,深入普及法制教育,落实社会治安综合治理工作,认真落实值班制度,我单位做到了“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”。严格宗教管理,单位职工无一人参加宗教活动和信仰宗教现象。单位内部无各种矛盾和纠纷。领导以政治的高度,认真负责的态度,亲自安排落实值班制度,确保了政令畅通。

七、道德风尚

通过抓社会公德、职业道德、家庭美德和文明行为规范的教育,开展“岗位学雷锋、行业树新风”活动,坚持开展移风易俗封建迷信活动,改变陈规陋习,无一人搞封建迷信活动。干部职工精神面貌焕然一新,人人争创先进,大家心往一处想,劲往一处使,齐心协力创建新文明。半年来,本部门无一人参与非法宗教活动,无人超生等现象发生,提倡了科学、健康文明的生活方式。

八、办公环境整洁

为了搞好精神文明建设,形成整洁、卫生、优美的环境,开展了创建文明科室、民族团结等活动,形成人人讲文明、团结、互助的浓厚风尚。通过抓设施建设,营造出一种干净整洁的内部工作环境,规范管理,为繁忙工作创造出一种轻松和懈的工作氛围。

九、管理工作

为规范各项管理,杜绝发生行业不正之风,从制度建设入手,为不断推进内部管理的制度化和规范化,以机构改革为契机,狠抓干部队伍建设。为了适应新时期计划工作的要求,不断提高了干部职工的综合素质。把争创同行一流作为奋斗目标。结合部门工作实际,起草制定了“和田县政府办公室工作职责”、“和田县政府办公室干部工作考核制度”“政办支部党建目标管理”、“电教管理制度”规章制度,建立了有利于促进工作的激励机制和竞争机制,启发大家学会干实事,想正事、谋大事、抓落实,单位普遍出现了敬业爱岗、扎实苦干的可喜局面。

十、档案工作

今年按照文明单位“十个好”的标准,对所有档案工作进行整理和规范,专门对档案进行分类、分项规范化管理,做到档案资料齐全,有专人保管,进一步规范了档案管理工作。

十一、存在的问题

1、精神文明建设工作有待进一步加强和提高,把精神文明建设工作摆在更加突出的位置。

2、学习有待进一步加强,完善学习机制。

在新的世纪中,让我们高举邓小平理论的伟大旗帜,紧密地团结在以胡锦涛同志为核心的党中央周围,认真贯彻党的各项精神,坚定信心,抓住机遇,开拓进取、解放思想、艰苦奋斗、与时俱进,为和田县的繁荣不断开创新的局面而努力奋斗。

和田县政府办公室

2008年11月15日

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